Een educatief programma voor participatief actieonderzoek van drie maanden
De SevenSenses Challenge is een 3 maanden durend Participatief Actieonderzoek- onderwijsprogramma voor studenten, post-graduates en professionals die PAO in het veld willen ervaren en tegelijkertijd willen werken aan hun eigen persoonlijke en professionele ontwikkeling.
Gedreven door de lokale vraag
Een Challenge vloeit altijd voort uit een maatschappelijk vraagstuk dat wordt gedefinieerd door de lokale bevolking die ermee te maken heeft. Het vraagstuk kan betrekking hebben op armoede, (volks)gezondheid, natuur, mensenrechten en tal van andere zaken. Het concept van de Challenge is uniek omdat het erop is gericht zich uitsluitend te richten op de lokale behoefte, in plaats van op de behoefte van donoren. Dat geeft ons de flexibiliteit om te kiezen voor wat ter plaatse echt nodig is.
Werken in een divers team
Een internationaal, multidisciplinair team van mensen van zowel binnen als buiten de gemeenschap voert ter plaatse participatief actieonderzoek uit naar het gesignaleerde probleem. Tot nu toe zijn er projecten uitgevoerd in Oeganda, Kenia, Zuid-Afrika, Brazilië, Zweden en Zambia.
Doel van een Challenge
Het doel van een SevenSenses Challenge is tweeledig. Ten eerste wil de Challenge lokale mensen in staat stellen om de meest geschikte lokale middelen te vinden om het probleem aan te pakken, waardoor hun onafhankelijkheid van traditionele paternalistische westerse hulp wordt vergroot. Ten tweede geeft de Challenge studenten en professionals de kans om de impact van participatief actieonderzoek op locatie te ervaren en biedt hen de kans om zowel professioneel als persoonlijk te groeien.
'What's in the name'
Dit Participatief Actieonderzoek onderwijsprogramma heet 'The Challenge' vanwege het intense karakter. Als deelnemer aan de Challenge word je uitgedaagd om je grenzen te verleggen en aannames te tackelen. The Challenge is een periode van hard werken in een voor jou waarschijnlijk nog onbekende gemeenschap. Je wordt uitgedaagd op cultureel, sociaal, persoonlijk en professioneel vlak. Voormalige Challenge-deelnemers komen thuis met nieuwe wereldbeelden en ervaringen, ideeën voor hun toekomstige carrière en herinneringen die ze nooit zullen vergeten.
Waarom participatief actieonderzoek in de vorm van een SevenSenses Challenge?
Door de geschiedenis heen is er altijd een enorme kloof geweest tussen (wetenschappelijk) onderzoek en de praktische impact daarvan in de samenleving. Bovendien hebben we, met name in de ontwikkelingssector, vaak te maken met het ‘weeshuissyndroom’, paternalisme en andere problemen. Lees hier hoe het Challenge-programma is opgezet om deze kloof te overbruggen.
Wat zit er in een Challenge-pakket?
Omdat de SevenSenses Challenge zo'n intens programma is, bieden we uitgebreide ondersteuning vóór, tijdens en na het programma. In detail bevat het Challenge-pakket het volgende:
Voor vertrek
In Nederland zul je:
- een persoonlijke strategische sessie hebben voor vertrek om je leerdoelen te bepalen;
- een voorbereidende E-cursus ontvangen met PAO-trainingsvideo's opgenomen in de sloppenwijken van Kampala door SevenSenses;
- Neem deel aan drie intensieve voorbereidingsdagen in Nederland over de methodologie van participatief actieonderzoek, inclusief interculturele communicatie en duurzame ontwikkeling.
Tijdens de Challenge
Op locatie zul je:
- deelnemen aan 3 contextspecifieke workshops;
- deelnemen aan 3 of meer peer-supervisiebijeenkomsten;
- op basis van je behoeften tot 12 individuele ondersteuningssessies hebben met de Challenge-coördinator;
- 1 Skype-ondersteuningssessie hebben met Madelon Eelderink, oprichter van SevenSenses en initiator van de SevenSenses Challenge;
- 10 uur lokale taallessen krijgen (indien nodig), zodat je een basisgesprek kunt voeren met de lokale bevolking. Vertalers voor interviews worden geregeld indien nodig;
- drie of meer dagen per week bezig zijn met Participatief Actieonderzoek in het veld;
- deel uitmaken van een mini-documentaire die wordt gemaakt over de Challenge;
- genieten van een verrassende leuke activiteit;
- aan het einde een SevenSenses-certificaat ontvangen wanneer je aan alle vereisten hebt voldaan.
Na de Challenge
Na thuiskomst, bieden we ondersteuning om je te helpen de juiste koers te vinden voor je verdere carrière. Je krijgt:
- 1 'terugkom'-sessie met het gehele Challenge-team, waarin je terugblikt op het proces en onderzoekt hoe je jouw opgedane ervaring in de toekomst kunt gebruiken.
- 2 persoonlijke sessies met de Challenge Coordinator om te brainstormen over je verdere carrièrepad en te zien waar het SevenSenses-netwerk je van dienst kan zijn.
Kortom, de SevenSenses Challenge, aan de ene kant, stelt mensen in staat om wereldwijd gemeenschapskwesties aan te pakken en is aan de andere kant een buitengewone ervaring voor jou als (jonge) professional, waarbij jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling wordt gestimuleerd op een manier die je voor de rest van je leven zult herinneren!
Laat je inspireren!
Bekijk deze this video of three Challenge programmes in 2015 in Kampala Uganda. Plezier en hard werken gecombineerd!
De kracht van de SevenSenses Challenge blijft niet onopgemerkt! De Healthy Cooking Challenge won de Albert Schweitzer Prize en de Healthy Teeth Challenge won de UvA Alumni Prize, beide voor hun enorme positieve impact op de lokale gemeenschappen. Ben jij de volgende die een prestigieuze award binnensleept voor je impactvolle Challenge?
Liever een Challenge coördineren?
In onze SevenSenses Academy trainen we professionals in het coördineren van een SevenSenses Challenge. Dus, je zal een internationaal, multidisciplinair team op locatie begeleiden in actieonderzoek, terwijl je ook zelf actieonderzoeksactiviteiten uitvoert. Zie je jezelf meer als een Challenge-coördinator dan als een Challenge-deelnemer? Ontdek hoe een training in de SevenSenses Academy en een carrière als Challenge-coördinator eruitzien!
Voetnoten
Een belanghebbende wordt gedefinieerd als iemand die betrokken is bij, beïnvloed wordt door, kennis heeft van, of relevante expertise of ervaring heeft met de kwestie die op het spel staat (Cuppen 2012). Dus, dit zijn allemaal mensen die direct of indirect betrokken zijn bij een maatschappelijke kwestie. Dit zijn bijvoorbeeld de bewoners van het gebied waar de maatschappelijke kwestie zich voordoet, lokale gemeenschapsleiders, lokale NGO's, beleidsmakers en ambtenaren.
Met 'rijk' bedoel ik de mensen die direct toegang hebben tot financiële middelen. Dit kunnen de financieringsinstellingen zijn of westerse mensen die een ontwikkelingsland bezoeken. Met 'arm' bedoel ik mensen die niet over de financiële middelen beschikken om macht uit te oefenen, en die vaak in een bepaalde richting worden geduwd die niet direct hun ideale richting is, maar die op zijn minst enig inkomen oplevert voor het moment. De belangrijkste reden waarom 'rijk' en 'arm' tussen enkele aanhalingstekens staan, is omdat de termen 'rijk' en 'arm' relatief zijn. Als we het bijvoorbeeld hebben over geluk, wie zou dan het armst zijn?